採用情報｜株式会社ケアワーク九州

その他、働くあなたをサポートする様々なメリットがあります。

☆パートさんからの正社員登用あり
☆有給休暇の他、リフレッシュ休暇が年に3日付与
☆介護職の社員は7月・12月の賞与と3月の期末一時金支給
☆親会社　麻生介護サービスとの連携で豊富な研修
☆部署間、グループ間での異動も相談に応じます
☆全事業所　車通勤可能
☆様々な職種の選択が可能（麻生介護グループ内）
☆健康診断、予防接種は会社負担
☆扶養枠外で働く方は高待遇にて収入を優遇
☆処遇改善、特定処遇改善、ベースアップ加算を取得し社員へ還元
☆定年65歳制で70歳まで勤務可能

☆（ケアマネジャー）一人一台のノートPC
☆（ケアマネジャー）オンラインで担当者会議開催などICT化を促進
☆（ケアマネジャー）なんでも相談し合える職場環境
☆（訪問介護）実働ヘルパーさんも年2回 9月・3月の賞与
☆（訪問介護）iPadタブレットを全員へ貸与
☆（訪問介護）より多く働く方たちへ手厚い待遇
☆（訪問介護）好きな曜日時間、生活に合わせて勤務可能
☆（デイサービス）趣味[園芸・手芸等]を活かして活躍

[ケアマネジャー] 採用情報
職　種	介護支援専門員	雇用形態	正社員

▼更に詳しい内容▼

勤務内容	介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般主な業務内容・アセスメント/ケアプラン作成/サービス担当者会議・要介護認定申請代行/その他相談援助業務/事業所内研修や外部研修等 ※初心者歓迎	給与	月給 220,000円〜290,300円賞与あり　年2回（前年度実績）
ポイント	勤務時間　9:00〜18:00 試用期間あり (３ヶ月（経験・技能により短縮あり）)	休日	年間休日110日休日その他週休二日制毎週その他の休日シフト制　月９日休み（２月のみ８日休み）リフレッシュ休暇　３日／年
応募資格	介護支援専門員（ケアマネジャー）必須いずれかの資格を所持で可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）	福利厚生	労災保険退職金制度あり（勤続年数3年以上）定年制あり（定年年齢一律65歳）再雇用制度あり（上限年齢上限70歳まで）勤務延長マイカー通勤可（駐車場あり）受動喫煙対策受動喫煙対策あり（屋内禁煙）キャリアパス制度による昇格、昇給ありインフルエンザ予防接種の補助金制度あり健康診断/年1回実施

勤務内容

介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般

主な業務内容
・アセスメント/ケアプラン作成/サービス担当者会議
・要介護認定申請代行/その他相談援助業務/事業所内研修や外部研修等
※初心者歓迎

給与

月給 220,000円〜290,300円

賞与

あり　年2回（前年度実績）

ポイント

勤務時間　9:00〜18:00
試用期間あり (３ヶ月（経験・技能により短縮あり）)

休日

年間休日110日

休日

その他

週休二日制

毎週

その他の休日シフト制　

月９日休み（２月のみ８日休み）

リフレッシュ休暇　３日／年

応募資格

介護支援専門員（ケアマネジャー）

必須

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

福利厚生

労災保険

退職金制度

あり（勤続年数3年以上）

定年制

あり（定年年齢一律65歳）

再雇用制度

あり（上限年齢上限70歳まで）勤務延長

マイカー通勤

可（駐車場あり）

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

キャリアパス制度による昇格、昇給あり

インフルエンザ予防接種の補助金制度あり

健康診断/年1回実施

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